Advokaat-ee.com 
Kas võib kokku leppida, et puhkuserahad makstakse välja osaliselt enne puhkust ja osaliselt pärast?
- 17.01.2025
ei ole vastuseid
Mõni töötaja soovib, et puhkusetasu tuleks kahes osas. Kas see on seadusega kooskõlas?
- Avaleht
- Küsimused
- Kuidas kontrollida, kas tegemist on tõesti töölepinguga või hoopis käsundus-/töövõtulepinguga?
Kuidas kontrollida, kas tegemist on tõesti töölepinguga või hoopis käsundus-/töövõtulepinguga?
ei ole vastuseidMul on lühiajaline koostöö ühe inimesega. Kuidas otsustada, kas see suhe on töölepinguline või tsiviilõiguslik (nt töövõtuleping)?
vastuse kuupäev: 17.11.2024
Kui koostöö hõlmab alluvussuhet, regulaarset tööaega, tööandja juhtnööre ja pidevat kontrolli, on see eeldatavalt tööleping. Kui aga isik töötab iseseisvalt, vastutab tulemuse eest ja puudub alluvussuhe, võib tegemist olla käsundus- või töövõtulepinguga. Sisuline suhe määrab lepingu liigi, mitte lepingunimetus.
Valige allolevast loendist linn, et liikuda selle teemaga tegelevate juristide juurde:
Sarnased küsimused
Kuidas tööandjana menetleda ahistamiskaebust?
- 21.11.2024
ei ole vastuseid
Üks töötaja kaebab, et kolleeg ahistab teda. Kuidas peab tööandja seda uurima ja lahendama?
Mida tähendab töö korraldus eriolukorras (näiteks koroonapandeemia)?
- 31.01.2025
ei ole vastuseid
Kas tööandja võib töötaja palgata pooleks vähendada, kui kliente pole?
Kas töövaidluskomisjonis saab nõuda moraalset kahju?
- 03.02.2025
ei ole vastuseid
Tunnen, et tööandja alandas mind avalikult. Kas töötaja saab mittevaralist kahjutasu?
Kuidas vältida tööõnnetusi ehitusplatsil?
- 07.12.2024
ei ole vastuseid
Mul on ehitusettevõte ja kardan tööõnnetusi. Mis samme pean tegema?
Kas ettevõtte autosid võib töötaja kasutada isiklikuks otstarbeks?
- 01.01.2025
ei ole vastuseid
Mu töötaja soovib firmatööautoga oma perereisi teha. Kas see on lubatav ja mis tingimustel?
Mitu päeva aastas peab tööandja andma tasulist õppepuhkust?
- 19.12.2024
ei ole vastuseid
Kas see on 30 päeva või 20 päeva?
Kuidas toimida, kui tööandja ei täida kohustust palka õigeks ajaks maksta?
- 01.12.2024
ei ole vastuseid
Üksiku kuu viivitus võib olla juhus, aga mis siis, kui see on korduvalt juhtunud?
Kas mul kui tööandjal on õigus nõuda töötajalt telefoni number, e-post, isikukood jm?
- 15.12.2024
ei ole vastuseid
Kuidas piiri panna, et mitte liigselt andmeid koguda?