Kas tööandja võib keelata suitsetamise tööajal?
- 31.12.2024
ei ole vastuseid
Meil on tootmishoone, kus suitsetamine on riskantne. Kas ma võin öelda, et suitsetada võib ainult isikliku puhkepausi ajal väljas?
Kuidas piiri panna, et mitte liigselt andmeid koguda?
Tööandjal on õigus küsida isikuandmeid, mis on töö suhte täitmiseks vajalikud: nimi, isikukood palgaarvestuseks, kontaktandmed jmt. Liigset infot (nt eraelulised detailid) ei tohi nõuda. Andmekaitse põhimõte: minimaalsus. Kasuta andmeid ainult eesmärkidel, milleks töötaja on teinud koostööd (nt lepingu sõlmimiseks, maksude arvestamiseks).