Millisel alusel võib tööandja teostada taustakontrolli (nt karistusregistri päringut)?
- 21.01.2025
ei ole vastuseid
Töötame lastega, kas tohin kontrollida, kas kandidaat on karistatud?
Kahtlustan, et töötaja teeb salaja helisalvestusi meie nõupidamistel. Kas see on lubatud?
Ilma teiste osapoolte nõusolekuta salvestamine võib rikkuda eraelu puutumatust. Tööandja võib kehtestada reeglid, mis keelavad salvestamise, v.a kokkuleppe korral. Kui töötaja teeb salvestuse isiklikuks tõendiks võimalikus vaidluses, võib see olla vaidluse korral tõendina kasutatav, kuid see võib tekitada usalduse probleeme ja privaatsuse rikkumise riske.
See sait kasutab küpsiseid sisu ja reklaamsõnumite isikupärastamiseks, analüüsi kogumiseks ja muudel eesmärkidel. Võite vaadata meie küpsiste poliitikat. Kui nõustute küpsiste kasutamisega, vajutage "nõustu".