Advokaat-ee.com 
Millisel alusel võib tööandja teostada taustakontrolli (nt karistusregistri päringut)?
- 21.01.2025
ei ole vastuseid
Töötame lastega, kas tohin kontrollida, kas kandidaat on karistatud?
Mis juhtub töösuhtega, kui tööandja firma läheb üle teisele omanikule?
ei ole vastuseidKas töölepingud lõpetatakse ja pean uue omanikuga uue lepingu sõlmima?
vastuse kuupäev: 29.11.2024
Töölepingu seaduse kohaselt ettevõtte üleminekul lähevad töölepingud automaatselt üle uuele omanikule, kes muutub tööandjaks. Töösuhteid ei lõpetata. Uus omanik peab järgima samu tingimusi, mis olid seni kehtinud, v.a kui kollektiivleping või muud kokkulepped sätestavad teisiti. Töötajate õigused ja staaž säilivad.
Похожие вопросы
Kas töövaidluskomisjonis saab nõuda moraalset kahju?
- 03.02.2025
ei ole vastuseid
Tunnen, et tööandja alandas mind avalikult. Kas töötaja saab mittevaralist kahjutasu?
Kuidas kehtestada kolmapäevane osaline kaugtöö?
- 01.01.2025
ei ole vastuseid
Töötaja soovib teha iga kolmapäev kodus tööd, kuna tal on isiklikud kohustused. Kas see on võimalik?
Kas töösuhte lõpetamisel peab tegema lõpparve?
- 29.12.2024
ei ole vastuseid
Töötaja lahkub omal soovil. Kas ma pean talle maksma kõikvõimalikud hüvitised korraga?
Kas tööandja võib lugeda töötaja sotsiaalmeedia postitusi ja sealt järeldusi teha?
- 02.02.2025
ei ole vastuseid
Kui töötaja on Facebookis tööandja suhtes negatiivselt sõna võtnud. Kas see võib olla aluseks distsiplinaariks?
Kas tööandja võib keelduda haigusraha maksmisest, kui ta kahtlustab pettust?
- 09.12.2024
ei ole vastuseid
Töötaja käib vabal ajal ringi aktiivselt, ent on haiguslehel. Kas tööandja võib mitte maksta?
Kuidas toimida, kui tööandja ei täida kohustust palka õigeks ajaks maksta?
- 01.12.2024
ei ole vastuseid
Üksiku kuu viivitus võib olla juhus, aga mis siis, kui see on korduvalt juhtunud?
Kuidas vormistada lepingu lisa, kui tahame lisada boonussüsteemi?
- 12.01.2025
ei ole vastuseid
Tahaksin kehtestada boonusprogrammi müügitulemustele. Kas ma muudan terve lepingu või teen lisa?
Kuidas anda töölepingu seadusest tulenevat teavet, mis peab olema kirjalik?
- 05.01.2025
ei ole vastuseid
Nt töötasu maksmise kuupäev, puhkuse kestus jmt. Kas see võib olla kirjas töötajate käsiraamatus?