Mida tähendab töö korraldus eriolukorras (näiteks koroonapandeemia)?
- 31.01.2025
ei ole vastuseid
Kas tööandja võib töötaja palgata pooleks vähendada, kui kliente pole?
Meil on sarnane praktika – kas on seadusega kooskõlas?
Kui töökeskkonna nõuded eeldavad turvakingi vms, on tööandja kohustus tagada vajalikud isikukaitsevahendid. Töötaja omandusse andmine on võimalik, aga seadus ei luba nõuda, et töötaja ise finantseeriks kohustuslikke töövahendeid. Kokkulepe, kus töötaja maksab osa, võib olla lubatud vaid juhul, kui see on selgelt vabatahtlik ja töötasu ei muutu sellega alla miinimumi.