Mis on töötajate esindaja (nt ametiühingu usaldusisiku) roll?
- 22.11.2024
ei ole vastuseid
Kui ettevõttesse moodustati ametiühing, kas neil on õigus sekkuda juhtimisse?
Töötaja soovib kasutada lapsepuhkust. Millal seda anda ja kuidas tööandjana seda arvesse võtta?
Lapsepuhkus on seadusega ette nähtud töötajale, kes kasvatab alla 14-aastast last. Lapsepuhkuse kestus ja tasustamine sõltuvad lapse vanusest ning on reguleeritud seadusega. Töötaja peab puhkuse soovi teatama mõistliku aja ette. Tööandja on kohustatud võimaldama lapsepuhkust ja maksma riigi või tööandja poolt ettenähtud hüvitist (sõltuvalt lapse vanusest ja kehtivast reeglistikust).