Meil on aeg-ajalt nõudlikud kliendid. Üks töötaja keeldub nendega suhtlemast. Kas see on töölepingu rikkumine?
Vastus
20.12.2024
vastuse kuupäev: 20.12.2024
Kui töötaja tööülesanded hõlmavad klientidega suhtlemist, on see keeldumine kohustuse rikkumine. Tööandja võib teha töötajale märkuse või hoiatuse. Kui töötaja püsivalt keeldub, võib tegu olla lepingu lõpetamise alusega. Alternatiivselt saab analüüsida, miks töötaja kardab (koolituse puudus, turvameetmed?) ja pakkuda tuge.
Valige allolevast loendist linn, et liikuda selle teemaga tegelevate juristide juurde:
See sait kasutab küpsiseid sisu ja reklaamsõnumite isikupärastamiseks, analüüsi kogumiseks ja muudel eesmärkidel. Võite vaadata meie küpsiste poliitikat. Kui nõustute küpsiste kasutamisega, vajutage "nõustu".
Kontaktid
Ei tee koostööd Advokaat-ee.com-iga. Koostöö küsimustes minge lehele Teenuse kohta
Linnas Tallinn soovitame allpool meie ametlikku partnerit: