Kuidas käsitleda töötaja õigus õppepuhkusele? - Advokaat-ee.com
Lemmikutes

Kuidas käsitleda töötaja õigus õppepuhkusele?

ei ole vastuseid

Küsimus

0
0
1

02.02.2025

Töötaja õpib ülikoolis ja küsib õppepuhkust eksamite ajal. Kas tööandja on kohustatud seda andma ja kas ta on tasuline?

Vastus
06.02.2025
vastuse kuupäev: 06.02.2025

Täiskasvanute koolituse seadus annab töötajale õiguse saada kuni 30 kalendripäeva õppepuhkust aastas. Sellest 20 päeva on tasustatud (keskmise töötasuga) ja 10 päeva mittetasustatud. Tingimuseks on, et õpe toimub riiklikult tunnustatud õppekaval. Töötaja peab esitama vastavad dokumendid ja teavitama tööandjat piisava ajavaruga.

Valige allolevast loendist linn, et liikuda selle teemaga tegelevate juristide juurde:

Sarnased küsimused

Kuva kõik

Kuidas korraldada kollektiivne koondamine?

ei ole vastuseid
02.01.2025
Minu ettevõttel on plaanis suurem töötajate arvu vähendamine. Mida pean pidama silmas seoses töötajate teavitamise ja konsultatsiooniga?
0
0
1

Kuidas lõpetada leping konsensuslikult?

ei ole vastuseid
09.01.2025
Meil pole probleeme, aga töötaja tahab lõpetada varem kui 30-päevane etteteatamisperiood. Kas meil võib olla kokkulepe, et leping lõpeb järgmise nädala alguses?
0
0
1
Kuva kõik