<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Kommentaarid Millisel alusel võib tööandja teostada taustakontrolli (nt karistusregistri päringut)? kohta	</title>
	<atom:link href="https://advokaat-ee.com/questions/millisel-alusel-voib-tooandja-teostada-taustakontrolli-nt-karistusregistri-paringut/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://advokaat-ee.com/questions/millisel-alusel-voib-tooandja-teostada-taustakontrolli-nt-karistusregistri-paringut/</link>
	<description>Поиск юристов</description>
	<lastBuildDate>Fri, 24 Jan 2025 00:06:49 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>
	<item>
		<title>
		Kirjutas Vastus		</title>
		<link>https://advokaat-ee.com/questions/millisel-alusel-voib-tooandja-teostada-taustakontrolli-nt-karistusregistri-paringut/#comment-862</link>

		<dc:creator><![CDATA[Vastus]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 24 Jan 2025 00:06:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://advokaat-ee.com/questions/millisel-alusel-voib-tooandja-teostada-taustakontrolli-nt-karistusregistri-paringut/#comment-862</guid>

					<description><![CDATA[Sotsiaalministri määrus lubab teatud ametikohtadel lastega töötamisel kontrollida karistusregistrit. Üldjuhul on karistusregister delikaatne teave. Kui seadus või töö iseloom (turvalisus, lapsed) seda eeldab, võib taotluse teha. Vastasel juhul peab kandidaat andma nõusoleku. Tööandja ei saa suvaliselt iga töötaja kohta andmeid pärida.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Sotsiaalministri määrus lubab teatud ametikohtadel lastega töötamisel kontrollida karistusregistrit. Üldjuhul on karistusregister delikaatne teave. Kui seadus või töö iseloom (turvalisus, lapsed) seda eeldab, võib taotluse teha. Vastasel juhul peab kandidaat andma nõusoleku. Tööandja ei saa suvaliselt iga töötaja kohta andmeid pärida.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
